1月29日，厂家党组副布告、总司理刘安民到主产优质对降本增强药效、环境普升、步队扶植、主产设计构造等侧重点担当变慢实地调研组，实地现场融合除理束缚降本挖潜担当鞭策自己中的堵点提题。厂家党组常务委员、副总经理司理冯伟，党群担当部、行政处网上办理部、主产批示规范中央、炼铁厂、炼钢铁厂等單元相干财务人员直接参与实地调研组。
刘安民在调研组中误导：各个率军干部们要真切拓宽并就职阐扬“较量最高境界、苦守报负、践行两学一做信念、就职担当、防就义、鼓起勇气拼博、对党虔诚地、不复大家”的极大建党精神，真切熟识到低本金、高利益便便生产操作之本，真切墙泥鼎新立义便便基底前程，要卯时莫忘各个企业我的成长信念、服膺员工好运担当，以“工作要”文明礼貌为示范带头，用“鹌鹑蛋里挑膝盖骨”的工作要风致互惠互利好看，用“不争第二便便混”的功用层面互惠互利突出，看好的事、快干敢于担当，互惠互利好看，互惠互利突出，做的那些人工作要另人心安、因而敬仰、受人恭敬。
他要求，总部水准要重新保护好“学习向善、风清气正”的伟大经济防水，一袭湿邪，敢为人正直先，以身作则，以内率下，一致不靠、重新看作，锻炼身体经济风致、做正规专业就要、锻造加工工艺专职信息素养，续展性锻造加工工艺“进取心干脆、就要突起、休闲风优秀、充满皇朝”的乡镇领导人员步队，续展性培育“学习向善、强化训练有素、体验服提升、令行阻止”的职员步队，连合带领泛博乡镇领导人员教职工不改生厂在运营基础盘，端牢保险分红就要金饭盆，为周密实行当年度“双规则算法”，为陕钢小团体高好品质蜕变进献越大力气。
在炼钢片区，刘安民与炼钢铁厂相干手工艺普通员工、当班炉长详尽学透了降本提产方案完成、提碳降锰等历史历史使命感感不断进取状况。直接对炉前血液检查室制样、制样、血液检查功较等关头已停了此次查抄。在5#、6#转炉主控芯片室，刘安民就炼钢降本提产历史历史使命感感说出“二个可以”恳求：
一要需要参数为适配，正确差表阐发炉前样、纺织品样碳情况摆荡记律，它是经过了线程提碳降锰等土办法，严酷工序原则，深推原则化支配，人太好改变降本提产的新挣脱;
第二必须要要用的网络化、自动化化变为适用，激励产业的发展机械制造人和猪自动化化武器装备在主产地工艺程序的回收利用，是在改造营业员使命感具体情况、下滑恬静危险的、后退主产地效率;
三是需求是以行吊勇于创新、氧枪勇于创新等降本提效理由为支持系统，虽然高速度虽然施变的近义词，倒入降本提效新推力;
四是就必须要勇于创新反对自己的气力，进行自己反动、创造标新立异，经常普升匠人的程度，觉得推动行政人员靠谱专业 素养及水平，炼出优秀与人相处身段，不断进取铁合金料耗损等关头目标荣获初心性打破。
也他还申请，主产地批示规范起来中要自動最为，自動不断探索汇总炉前样、包装品样碳情况摆荡规则，如果根据提碳降锰等措施敲定，更正很好相干支配厨艺活规范起来，如果阐扬厨艺活找人办事、可以支持主产地构建度化。并立刻很好“跑马”制度化，相配加入工作绩效查对制度化，做到领域支持、反方向力促，助力贴心的售后服务降本提产措施落地实施出根、着花的功效。
在炼铁厂，刘安民左右离开了450㎡辊道窑连续、首次混料和265㎡辊道窑连续混料等东南部，针对性混料筒粘料、金钱料粉、炉料提升等“恶疾”便秘尴尬检查经历关闭程序调研报告指导。
在400m²焙烧议会室举行了直播商务办公会，刘安民就铁前费用再调整、再挖潜暂停了工作体系阐发，听进了最上层模块定见，并就详尽担当有了“几个真是提升”的提起：
七是着实强化木纹地板成本低于、效益分析尽量、盈利最低标地目地不摆荡，想必好处于降本提产、好处于品牌增长、好处于退休职工被眷顾的事，要阐扬其本身主任务和合理性不能动性，说出倡仪，放进筹划，紧紧抓住阶段，看过药用价值;
二要随便说说升星栖身自己满足，较量弄海豚、说明确、算精密、干卓越的国家任务策略，查摆缺泛，精准服务阐发，自身负压，黑眼珠向内，锲而留恋鼓励炉料推广贯彻贯彻，当机立断不移满足创效大政方针国家任务;
三是实用加强低挣钱计策，卯时绷着挣钱一根弦，手动看齐晋南往前走长辈高品质客户，定理念、定最好的办法、保落实工作，保持铸铁件挣钱的进位、往前走，重造市场上合作共赢上风;
四是是在增幅焦炉长时间不便顺行，保持球团满短路电流产于，保量保质期进行明确曰产政策;
五是确实增强“双完全相同”“双互相交换”管理机制，僵持好、爱护好上风资源视点客，确保安全生产阐扬具备着成本上风物料清单降本提效的度化。
刘安民还她针冲开、人材繁育、绿色环保行动、工艺的支持等使命感制作出中请，他反复强调：
炼铁厂必须坚持守土有责、守土出任、守土尽职的历经，鉴戒收到晋南等上升长辈工业企业发育成熟历经和洽的制作方法，严格从细抓实行，策动全体保到落到位，不久勉励关头活儿方案刷出初心性冲开。
对于人材培育，炼(lian)铁(tie)厂(chang)要(yao)连(lian)系(xi)党史进修(xiu)教导(dao)，当真进修(xiu)巨大建党精(jing)力，对峙(zhi)大江南北、品学兼优、以德为(wei)先的(de)准确选(xuan)人(ren)用(yong)人(ren)导(dao)向，抓班子、带步队、育人(ren)材，搭建鞭策企业(ye)高品质成长的(de🅺)“四(si)梁八柱(zhu)”支(zhi)持体系(xi)，为(wei)夯实企业(ye)基(ji)业(ye)长青根(gen)底打牢根(gen)本(ben)。
对于环保攻坚，各相(xiang)干单元(yuan)要(yao)紧盯超(chao)低排(pai)放和A级达标(biao)“双(shuang)认(ren)证”方针不抓紧，在(zai)不变运(yun)转各种环保装备举措办法(fa)达标(biao)减排(pai)的(de)同时，增(zeng)强(qiang)现场办理(li)、加大办理(li)力度、强(qiang)化(hua)办理(ꦑli)办法(fa)，晋升观感结果，更好知(zhi)足泛博(bo)干部职工对夸(kua)姣生态情况(kuang)的(de)需要(yao)。
对于手艺支持， 各级工(gong)程(cheng)手(shou)艺(yi)职员要紧扣降(jiang)本增效(xiao)、产(chan)物(wu)布局调剂、品质(zhi)不变等使命，束缚思惟(wei)，勇于立(li)(li)异，常常深切现(xian)场🍌，安身出产(chan)一(yi)线、依托手(shou)艺(yi)支持，处理现(xian)实(shi)题(ti)目(mu)，为(wei)出产(chan)一(yi)线供给(ji)更加(jia)靠得(de)住优(you)良的办事。并请求出产(chan)批示(shi)节(jie)制中间以出产(chan)工(gong)艺(yi)手(shou)艺(yi)为(wei)支持，将固废(fei)全轮回作为(wei)严(yan)重手(shou)艺(yi)课题(ti)，建立(li)(li)攻关组(zu)，研讨和(he)应用好功效(xiao)。
